El análisis de puestos es una instrumento vital para cualquier entidad que busque mejorar su desempeño. Este método holístico permite definir las actividades fundamentales de un posición, las capacidades necesarias, y las aspectos del entorno de labor. Mediante una técnica bien definida, incluyendo análisis directa, diálogos con empleados y la https://socialimarketing.com/story6686822/an%C3%A1lisis-de-trabajo-manual-profunda-y-proceso